Как уволиться?
| 2012-01-17 ## 22:34 | ||
 |
||
|
«При приёме на работу я подписала контракт, срок действия которого истёк в сентябре 2009 года. Никаких документов о продлении контракта я не подписывала. Когда же обратилась к руководителю с просьбой уволить меня, он отказал. Как мне уволиться? –Если срок действия контракта, определённый сторонами, истекает, возможны следующие варианты: 1. контракт прекращается в связи с истечением срока по инициативе одной из сторон; 2. контракт продлён по соглашению сторон либо перезаключён на прежних либо новых условиях; 3.трудовые отношения продолжаются, и ни одна из сторон не потребовала их прекращения. В данном случае считается, что работник работает по трудовому договору, заключенному на неопределённый срок. Следовательно, начиная с дня, следующего за днём истечения действия контракта Вы тоже работаете по трудовому договору, заключённому на неопределённый срок. А в соответствии со статьёй 40 Трудового кодекса Республики Беларусь работник имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределённый срок, предупредив об этом нанимателя письменно за один месяц. |
||